Apple Grand Central Location'daki perakende çalışanları, bir grup Apple'ın eski ve mevcut çalışanı tarafından “Meyve Stand İşçileri United” adlı bir süreç olan sendikalaşmaya oy vermeye veya sendikalaşmaya karar vermeye karar veriyor. Atlanta ve Maryland'deki mağazalar bir sendika seçimleri için başvurdu.
Sendikalaşma savunucuları, sendika olarak perakende çalışanlar için daha iyi bir maaş, çalışma koşulları ve diğer faydalar müzakere edebileceklerini savunuyorlar.
Ancak Apple, çalışanları sendikalaşmadan caydırmak için gayri resmi olarak çalışıyor ve şirketin sendikalaşma oylamasının sonuçlarını iletmek için mağaza liderleriyle “konuşma noktaları” paylaştığı iddia ediliyor.
Apple, perakende çalışanlarını sendikalaşma için oy kullanmalarından caydırabilecek mi?
Covid-19 pandemik salgın sırasında perakende çalışanların sıkıntıları ortaya çıktı. Çok çalıştıkları, düşük ücretli, yüz ayrımcılığı, mağaza yöneticilerinin merhametinde bırakıldığı ve diğer sorunlarla karşı karşıya oldukları bulundu.
İşçileri korumak için teknoloji, tam ve yarı zamanlı çalışanlar için daha fazla ücretli hasta yaprak, artan tatil günleri sunmak gibi teşvikler sundu, 1000 $ bonusa kadar ve daha fazlasını sundu. Ama görünüşe göre, bu yeterli değildi.
Önerilen Okuma:Apple, sendikalaşma çabalarının ortasında saatlik çalışanlar için asgari ücret olarak saatte 22 $ belirler
KabloluiddialarEski Apple mühendisleri Cher Scarlett ve Janneke Parrish sendikalaşma sürecinin arkasında. Scarlett aynı zamanda şirketi kurumsal ve perakende çalışanlarını görmezden gelmekten sorumlu tutmak için kurulan #Appletoo hareketinin bilinen organizatörüdür. Hareket Luster'i kaybetmesine ve Scarlett'in şirketten ayrılmasına rağmen, hala teknoloji devine karşı örgütlenmeye çalışıyor.
Sendikalaşmanın ortasında VergerZoë SchifferApple perakende Deirdre O'Brien Başkanı, Maryland'de “dinlemek” ve mağaza yöneticilerinin şirketin sunduğu “güçlü ve rekabetçi ücret ve faydalar” hakkında yayınladığını bildiriyor.
Ancak, görev geri tepme aldı; Bazı mağaza çalışanları, ek hasta zamanları için cezalandırıldıklarını yazdılar. Geri bildirim, bir perakende çalışanı Mark Calivas hayatını aldığında paylaşılan perakende çalışanların şikayetleriyle yankılanıyor.
Sendikalaşma süreci hala erken bir aşamada olduğundan, şirketin kariyerlerini olumsuz yönde etkilemekle tehdit ettiği iddiasıyla işçilerin oy kullanmalarından baskı yapabilmesi muhtemeldir. Sonuç ne olursa olsun, teknoloji devinin perakende çalışanlarının taleplerine dikkat etmesi gerekiyor.